1. Temàtics.

Treballem en base una temàtica al voltant de la qual giren les activitats que realitzarem durant el casal. És una forma de treballar que aposta per dotar de contingut a les activitats per estimular la imaginació i creativitat de l’infant; i, que ens permet treballar amb profunditat els valors que la temàtica escollida pugui aportar.

2. De proximitat i
personalitzats.

Treballem el coneixement del territori, ens adaptem a les demandes de les famílies usuàries, així com a les AMPA’s o Ajuntaments i fomentem el treball en xarxa com el consum de productes i serveis de proximitat o la contractació de persones del territori.

3. Resposabilitat social.

Els casalets de Qualia tenen un retorn socialment responsable en tres vessants: econòmica (el beneficis repercuteixen directament a l’Associació Alba), inclusió laboral (és vetlla per la contractació de monitors o auxiliars de monitors amb risc d’exclusió social) i inclusió social (és promou la inclusió de tots els col.lectius i d’infants amb diferents capacitats).

4. Creatius.

Ens agrada generar espais on els propis infants siguin lliures a l’hora de generar manualitats, decoracions, fotografies, teatres, disfresses, cabanes, etc per desenvolupar la imaginació, la fantasia i la il·lusió.

5. Saludables.

Treballar els hàbits saludables ens ajuda a créixer sans tant a nivell físic com psíquic. Promovem activitats de bons hàbits alimentaris, higiènics, esportius, socials i emocionals.

6. Sostenibles.

Promovent que els nens/es es relacionin amb el medi, per tal que arribin a valorar-lo i respectar-lo mitjançant sortides i el contacte amb la natura i matenim una relació d’equilibri i respecte amb el mateix.

7. Territori.

Promovem la realització de casals en zones rurals i coneixem i ens adaptem a les necessitats, costums, tradicions de cada territori.

8. Participació.

Els autèntics protagonistes dels casals de Qualia son els propis infants. Son els qui participen de les activitats i han de poder escollir què volen fer segons els seus interessos. També donem importància a les assemblees que realitzem amb ells i adaptar el que ells considerin.

La metodologia de treball que hem anat desenvolupant es basa en l’aprenentatge significatiu. És a dir, desenvolupem activitats que atreguin l’interès dels infants, amb una metodologia flexible, que anem adequant a les necessitats de cada un. És per això que dividim els infants en grups d’edat per treballar les capacitats que s’adeqüin a cada una. Treballem amb un centre d’interès general repartit per eixos setmanals més concrets i ho fem mitjançant una metodologia lúdica fomentada pel treball en equip, en el diàleg i la formació en valors.

L’equip de monitors està format per persones persones qualificades i amb experiència en el món de l’educació i en el lleure. Persones dinàmiques i alegres, amb uns valors com a persona coherents amb la nostra filosofia.

Tots ells estan acreditats amb el títol de monitor de lleure, entre d’altres. A més a més, comptem amb una guia de bones pràctiques del monitor on es recullen reflexions, directrius que defineixen la nostra manera de treballar amb les persones.

Fomentem la formació capacitant els nostres equips realitzant diferents formacions al llarg de l’any.

Un dels nostres objectius és la participació activa dels pares i mares. Aquesta interacció comença en el moment de les inscripcions on són informats de tot el contingut del casal i es resolen els dubtes que puguin tenir. S’ofereixen reunions prèvies al casal per a que coneguin l’equip de monitors i educadors i les instal·lacions. I finalment, durant el casal, els monitors/es mantenten una comunicació directa i diària amb les famílies a través de l’App de Quàlia on compartim fotografies, missatges d’interès, notificacions, absències, etc.